體育資訊9月（yuè）11日訊 近日，76人新援（yuán）傑倫·布（bù）朗接受了The Hollywood Reporter的專訪。
傑倫·布朗在采訪中（zhōng）表示，大多數人（rén）並不理解“勝利”背後複雜的層次與內涵。
傑（jié）倫·布朗表示：“我認為在當今社會，大（dà）多（duō）數人覺得勝利是單維度的，是非黑（hēi）即（jí）白的。但我（wǒ）不同意這種看法（fǎ）。我認為勝利是有（yǒu）語境和多維度的。當然，每（měi）場比（bǐ）賽最終都會有一個結果。但在內在層麵，這可能是一支克服了重重逆境、本（běn）不被看好的球隊。也（yě）可能是（shì）一支——順便說一下，這隻是假設——為了贏球而作弊的球隊。沒錯，他們是贏了，但卻（què）勝之不（bú）武。所以對我來（lái）說，勝利是有內涵的。但有些人不這（zhè）麽認為。很多人覺得贏就是贏，賺（zuàn）錢就是賺錢，隻看重結果（guǒ）。”
傑倫（lún）·布朗隨後說：“我如何看待失敗與勝（shèng）負，取決於我的自我感（gǎn）受。取決於（yú）我的付（fù）出，取決（jué）於我（wǒ）如何（hé）與隊友互動。我（wǒ）是否盡到了職責？我是否（fǒu）有所畏懼（jù）？在（zài）需要展現領導力的時（shí）刻（kè），我是否挺身而出？比起最（zuì）終的結果，我思考更（gèng）多的是這些過程。因（yīn）為通（tōng）常情況下，如果你注重領導力、誠信、透明度、溝通以及（jí）保持真實（shí），這些品質就能（néng）營造出更好的團隊環境（jìng），從而水到渠成地帶來更多勝利。我並（bìng）不是說這能（néng）保證你贏得每一（yī）場比（bǐ）賽。但基於（yú）這些理念去（qù）營造環境，才是打造常勝之師、建立贏球文化的方法，而非僅僅追求單賽季的成（chéng）功。”
